Была большая зарплата сократили биржа труда

Содержание
  1. Что нужно для получения пособия по безработице при увольнении в связи с сокращением штата?
  2. Что должен выплатить работодатель
  3. Основания для выплаты пособия
  4. Порядок выплаты
  5. Сколько будут платить повышенное пособие по безработице в 2020 году
  6. До какого месяца будут выплачивать увеличенные пособия по безработице
  7. Сколько месяцев платят с биржи труда
  8. Особенности выплаты пособия от центра занятости после увольнения по сокращению штата
  9. В каких случаях сокращенному работнику назначаются выплаты от биржи?
  10. Как получить после увольнения?
  11. Необходимые условия
  12. Документы для регистрации на бирже труда
  13. Порядок назначения
  14. Сроки начисления
  15. Сколько платят в центре занятости?
  16. Минимум
  17. Максимальный размер
  18. Когда безработного могут снять с учёта?
  19. Важные рекомендации
  20. Как происходит оплата на бирже труда после сокращения?
  21. Пример расчетов
  22. Приостановка и прекращение платежей
  23. Инструкция: как получить повышенные выплаты по безработице в «коронакризис»
  24. Какие выплаты положены
  25. Как сейчас встать на биржу труда
  26. Была большая зарплата сократили биржа труда
  27. Какие выплаты положены сотруднику
  28. Компенсация неиспользованного отпуска
  29. Выплата 13-й зарплаты при сокращении
  30. Совет 2 : Как рассчитать выходное пособие
  31. Совет 3 : Как выплачивать выходное пособие при сокращении
  32. Совет 4 : Выплаты работнику при сокращении?
  33. Сколько платят на бирже труда и какой порядок выплат

Что нужно для получения пособия по безработице при увольнении в связи с сокращением штата?

Была большая зарплата сократили биржа труда

Если организационные мероприятия в компании завершились сокращением персонала, работодатель обязан не только выплатить вознаграждение за работу и выходное пособие. Закон предусматривает обязанность компенсировать средний заработок на весь период трудоустройства. Кроме того, граждане смогут получать пособие по безработице при сокращении штата.

Что должен выплатить работодатель

Сокращение персонала относится к исключительным основаниям прекращения трудовой деятельности. Так как инициатором увольнения является работодатель, ТК РФ возлагает на него дополнительные обязательства по выплатам:

  • при увольнении сотруднику выплачивается выходное пособие в размере месячного заработка;
  • на протяжении двух месяцев после увольнения будет компенсирован средний заработок, если гражданин не устроится на работу в другое предприятие;
  • закон допускается выплату компенсации за третий месяц, если гражданин представит заключение органа занятости населения.

Если поиск работы затягивается, гражданин сможет частично сохранить выплаты. Для этого он должен обратиться в местный центр занятости и официально встать на учет в качестве безработного.

Если для компенсации за первые два месяца не нужно подтверждать указанный статус, то для выплаты в третьем месяце без постановки на учет не обойтись.

Биржа труда выдаст предписание бывшему работодателю только при соблюдении гражданином всех условий по безработице.

Образец заявления на выплату пособия по безработице за третий месяц

Основания для выплаты пособия

Органы занятости населения осуществляют функции по учету граждан, временно оставшихся без работы, а также оказывают содействие в последующем трудоустройстве. Основанием для назначения и выплаты пособия по безработице будут являться следующие обстоятельства:

  • не позднее двух недель после сокращения с предприятия гражданин должен зарегистрироваться на бирже труда;
  • на протяжении всего периода безработицы, гражданин обязан выполнять предписания отдела занятости – подавать резюме и проходить собеседования по предложенным вакансиям, проходить курсы повышения квалификации и переобучения;
  • подтверждать отсутствие работы и стабильного дохода;
  • не реже одного раза в два месяца подтверждать свой статус путем перерегистрации в центре занятости.

Наличие статуса безработного не только дает право на получение пособия. На региональном уровне могут утверждаться правила дополнительной материальной или социальной поддержки. Например, на весь период поиска работы могут устанавливаться льготы по оплате услуг ЖКХ. если гражданин подтвердить статус малоимущей семьи.

Порядок выплаты

Пособие по безработице назначается после прекращения выплат от предыдущего работодателя. Следовательно, если отдел занятости выдавал предписание о начислении компенсации за третий месяц, гражданин сможет получать пособие только с четвертного месяца после сокращения. Для лиц, проживающих в районах РКС и МКС, этот срок может увеличиваться до 6 месяцев.

Предельно допустимый срок выплаты утвержден законодательством и не может превышать в совокупности 12 месяцев подряд на протяжении 15 календарных месяцев. Однако начисление пособия может продлеваться еще на один год, если гражданин не смог найти работы по объективным причинам (например, по причине отсутствия вакансий в центре занятости).

Размер пособия рассчитывается исходя их показателя среднего заработка на момент увольнения, и будет зависеть от срока нахождения на учете в центре занятости:

  • за первые три месяца безработицы размер компенсации составит 75% от предыдущего заработка;
  • за четвертый месяц гражданин получит не более 60%;
  • за оставшиеся месяцы до прекращения выплаты пособия будет начисляться не более 45%.

Региональные власти наделены полномочиями по увеличению максимального размера выплат, а также на установление социальных доплат безработным. Это может быть связано со сложной ситуацией на рынке труда, массовым высвобождением персонала при сокращении. Например, на территории Ленинградской области указанная доплата составляет 300 руб., если гражданин был уволен с градообразующего предприятия.

Для назначения и выплаты пособия учитываются следующие обстоятельства:

  • своевременность постановки на учет в центр занятости;
  • соблюдение правила о перерегистрации и выполнению предписаний по поиску работы;
  • отсутствие дохода от иных источников;
  • отсутствие постоянного или временного места работы.

Особое значение имеет последний показатель, так как право на пособие сохраняется только при отсутствии места работы.

  Если отделом занятости будет установлено, что гражданин не сообщил о трудоустройстве, либо работает без оформления трудового договора, выплата будет прекращена.

Одновременно проводится расследование – если переплата образовалась по вине гражданина, он будет привлечен ответчиком по иску. Взыскание переплаты допускается только в судебном порядке.

В отдельных случаях гражданам грозит уголовная ответственность за мошеннические действия, направленные на незаконное получение государственных пособий и компенсаций.

Например, если  в центр занятости представлены подложные документы об основаниях или дате увольнения, либо умышленно сокрыта информация о трудоустройстве. По выявленным фактам будет направлено обращение в правоохранительные органы.

Помимо привлечения к ответственности по УК РФ, с виновного лица будет взыскана вся сумма незаконно выплаченного пособия.

Источник: https://u-volnenie.ru/posts/sokrashhenie/posobiye-po-bezrabotitse-pri-sokrashhenii-shtata

Сколько будут платить повышенное пособие по безработице в 2020 году

Была большая зарплата сократили биржа труда

Чтобы поддержать тех, кто потерял работу и лишился доходов из-за коронавирусного кризиса, по поручению Владимира Путина весной 2020 года были введены новые меры поддержки безработных: минимальный размер пособия по безработице временно увеличили с 1500 до 4500 рублей, а максимальную сумму выплат повысили с 8000 до 12130 рублей. Кроме того, были назначены дополнительные ежемесячные выплаты для безработных родителей с несовершеннолетними детьми в размере 3000 рублей.

Постановление Правительства об увеличении пособия по безработице в 2020 году

Несмотря на постепенное снятие ограничений, связанных с пандемией, Правительство решило поддержать граждан и продлить выплату увеличенных пособий по безработице тем, у кого право на получение финансовой поддержки прекратилось после 1 марта 2020 года.

До какого месяца будут выплачивать увеличенные пособия по безработице

Величины пособий по безработице в 2020 году менялись дважды:

Однако это временные меры поддержки. Получать выплаты в указанном размере могут лишь определенные категории безработных граждан и только в течение ограниченного периода.

В таблице ниже указано, кто и на протяжении какого срока может рассчитывать на увеличенные выплаты от биржи труда в 2020 году:

Категория получателейСроки и размер выплат
Максимальный размер выплат
Безработные граждане, которые до увольнения получали заработную плату больше 20217 руб.12130 руб. в течение полугода после обращения в центр занятости населения (ЦЗН)
Соискатели, чья зарплата до увольнения была больше 16174 руб. (но меньше 20217 руб.)12130 руб. первые три месяца после постановки на учет, далее 60% от среднего заработка за последние три месяца
Граждане, которые встали на учет в ЦЗН начиная с 1 марта 2020 года, независимо от размера утраченного заработка на последнем месте работы12130 руб. ежемесячно в период с апреля по август включительно
Индивидуальные предприниматели, которые снялись с регистрационного учета и встали на биржу труда после 01.03.2020 года12130 руб. ежемесячно в течение 3 месяцев, но не дольше 1 октября 2020 года
Жители Москвы и Подмосковья, которые проработали в 2020 году минимум 60 дней и были уволены по собственному желанию, сокращению или по соглашению сторон19500 руб. для москвичей и 15000 руб. для жителей Московской области с 1 апреля по 30 сентября 2020 года
Минимальное пособие по безработице
Соискатели, которые:
  • ищут работу впервые (ранее не были официально трудоустроены);
  • решили возобновить трудовую деятельность после длительного перерыва (более 1 года);
  • были уволены за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные деяния;
  • прекратили регистрацию в качестве ИП до 01.03.2020;
  • за последний год проработали менее 26 недель, включая время на больничном, в декрете или в отпуске;
  • были отчислены с обучения по направлению от биржи труда за виновные действия (например, систематические прогулы);
  • не предоставили справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту трудоустройства;
  • вышли из крестьянского (фермерского) хозяйства;
  • зарегистрированы как самозанятые;
  • на последнем месте работы оказывали услуги по договору гражданско-правового характера (ГПХ).
1500 руб. в течение трех месяцев (в период с мая по август 2020 — 4500 руб.)
Доплата к пособию по безработице на детей до 18 лет
Родители (опекуны, попечители и усыновители) несовершеннолетних детей, независимо от величины назначенного пособия и даты постановки на учетпо 3000 руб. на каждого ребенка до 18 лет в период с апреля по август 2020 года

В таблице указаны величины пособий без учета районных коэффициентов, то есть в отдельных российских регионах максимальный и минимальный размер пособия по безработице может быть выше. Например, в Норильске установлен коэффициент 1,8. Значит максимальная величина пособия по безработице в 2020 году там составляет 21834 рубля (12130 × 1,8).

До конца 2020 года стать официально безработным можно не выходя из дома. Для этого достаточно подать заявление на пособие через Госуслуги или сайт «Работа в России» (см. подробную пошаговую инструкцию здесь).

Сколько месяцев платят с биржи труда

Получать финансовую поддержку от центра занятости безработные граждане могут только ограниченный промежуток времени:

  • шесть месяцев — максимальные выплаты;
  • три месяца — минимальные.

После того как период выплат закончится, соискателю перестают платить пособие. При этом у него по-прежнему может не быть работы. На продление выплат это никак не влияет.

Однако в 2020 году, чтобы поддержать граждан, Правительство продлило срок выплаты пособий по безработице для всех соискателей, у кого право на получение господдержки закончилось после 1 марта.

Таким образом, граждане, которые все еще стоят на учете в ЦЗН, но уже не имеют право на получение материальной поддержки, будут получать пособие по безработице еще 3 месяца, но не позднее 1 октября 2020 года.

При этом величина пособия будет той же: не меньше минимума и не выше максимума, установленного на день продления выплат (Постановление Правительства № 346 от 27.03.2020).

Женщина встала на биржу труда в апреле 2020 года. Так как она нигде не работала ранее, ей назначили минимальное пособие в 1500 рублей. В июле срок выплат закончился, а работу гражданка так и не нашла. По новым правилам ей будут платить деньги еще два месяца: август и сентябрь.

Перечислять будут также минимальную сумму, но уже в увеличенном размере — 4500 руб.

В сентябре сроки и порядок расчета выплат пособий по безработице вернутся к прежней схеме.

Однако больше, чем установленный максимум, платить точно не будут: 12130 рублей — это максимум до конца 2020 года.

Будут ли продлены сроки выплат повышенных пособий по безработице после августа, пока неизвестно. Все зависит от дальнейшего развития экономической ситуации. По словам главы Минтруда Антона Котякова, сейчас активно обсуждаются параметры пособий по безработице на 2021 год.

В конце июля Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) предложила с 2021 года поднять максимальную сумму выплат до уровня среднемесячной заработной платы в регионе, а минимальный размер пособия по безработице увеличить до регионального прожиточного минимума.

В Минтруде заявили, что намерены тщательно изучить соответствующее предложение.

Источник: http://molodaja-semja.ru/bezrabotnym/do-kakogo-mesyaca-povyshennoe-posobie/

Особенности выплаты пособия от центра занятости после увольнения по сокращению штата

Была большая зарплата сократили биржа труда

При сокращении штата работников уволенные должны получить выплаты от работодателя и встать на учёт в центр занятости. До тех пор, пока человек не найдёт новое место работы, он будет получать пособие по безработице.

В статье расскажем, как оформить выплату, как зарегистрироваться на бирже труда, а также о размерах и сроках начисления пособия.

В каких случаях сокращенному работнику назначаются выплаты от биржи?

Уволенный сотрудник может получить выплаты от Центра занятости только в том случае, если он зарегистрировался как безработный.

Кроме того, он будет получать пособие по безработице не с момента постановки на учёт, а с того дня, когда бывший работодатель перестал выплачивать среднемесячный заработок, положенный при сокращении (по-другому его называют «сохранённое» пособие).

Уволенные два или три месяца получают компенсационные выплаты от работодателя, пока снова не трудоустроятся. Если за это время не удалось найти новую работу — начинают начислять пособие по безработице от государства.

Как получить после увольнения?

Порядок расчетов с работниками при сокращении штата регулирует статья 178 Трудового кодекса РФ. Уволенные в результате сокращения должны успеть зарегистрироваться в центре занятости в течение двух недель.

Выплаты положены всем, кто стоит на учете и до увольнения работал не менее 26 недель.

Необходимые условия

Чтобы человека поставили на учёт, как безработного, согласно ст. 3 Федерального закона «О занятости населения №1032-1» должны быть соблюдены следующие условия:

  • у человека нет работы (в данном случае — из-за увольнения);
  • у человека нет другого постоянного дохода — например, стипендии или пенсии.

Выплаты от бывшего работодателя в этом случае не учитываются.

Служба занятости должна признать человека безработным не позднее 11 дней с момента постановки на биржу труда. В первые 10 дней уволенному будут предложены варианты трудоустройства. Если за этот период не удастся устроиться на новое место, служба занятости признает человека безработным.

Документы для регистрации на бирже труда

Чтобы зарегистрироваться на бирже труда, понадобятся следующие документы:

  • заявление о постановке на учет в стандартной форме;
  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • справка с последнего места работы, в которой будет указана средняя зарплата за последние три месяца;
  • документ об образовании (школьный аттестат, диплом, документы о дополнительном образовании);
  • страховое свидетельство (при необходимости);
  • ИНН (при необходимости);
  • реквизиты банковского счёта.

На бирже труда поставят на учет только с отметкой о постоянной регистрации в регионе проживания.

О том, где и как можно оформить пособие по безработице, читайте тут.

Порядок назначения

Рассмотрим, как выплачивается пособие на бирже. Пособие назначают с определенными обязательствами для безработного. Центр занятости населения нужно посещать минимум два раза в месяц. Там безработному предлагают вакансии, он ходит на собеседования.

Работу для тех, кто стоит на бирже труда подбирают, учитывая уровень профподготовки, условия последнего места работы, состояние здоровья и транспортную доступность.

  • Если человек не подходит для предложенных должностей, в центр занятости нужно принести бланк с отказами, тогда выходное пособие продолжат выплачивать.
  • Если ему не подходят вакансии, он также должен указать причины. Однако, после двух отказов центр занятости может приостановить выплату пособия.

Кроме того, в назначенные сотрудниками ЦЗН дни нужно заново регистрироваться на бирже и снова подтверждать свой статус безработного (п.6 ст. 31 закона «О занятости населения в РФ»).

Если человек пропустил посещение ЦЗН без уважительной причины, пособие перестанут платить и снимут с учёта. Уважительной причиной считается болезнь или смерть родственников.

Сроки начисления

Для уволенных пособие начинают выплачивать после того, как закончились выплаты от работодателя. То есть на третий или на четвёртый месяц.

Период начисления пособия по закону не должен в сумме превышать полгода в течение 12 месяцев. Если человек за год так и не трудоустроился, он вправе повторно обратиться в центр занятости за получением социальной помощи. В этом случае он будет получать пособие по безработице в минимальном размере.

Пособие выплачивают каждый месяц, при условии, что безработный проходит перерегистрацию в ЦЗН.

Сколько платят в центре занятости?

Работодатель, который сократил сотрудника, будет два месяца платить ему среднемесячную зарплату. Если уволенный встал на учёт в центре занятости, то выплату от бывшего работодателя можно получать ещё третий месяц в том же размере.

Вторую и третью компенсации начисляют в том случае, если сотрудник не нашёл новую работу.

Чтобы получить вторую выплату, сотруднику нужно написать заявление на имя бывшего руководителя, и передать документ вместе с копией трудовой книжки в отдел кадров организации.

В заявлении указывают просьбу о выплате и причину для получения денег. Трудовая книжка служит подтверждающим документом, что уволенный так и не нашёл новую работу.

В этом случае работодатель должен рассчитать суммы за все дни вынужденного поиска работы в течение второго месяца.

Чтобы получить выплату за третий месяц, нужно успеть встать на учет в центр занятости в течение 14 дней и принести работодателю справку из центра о том, что выплата за уволенным сохраняется. О порядке и сроке постановки на биржу написано в этом материале.

Также советуют вести индивидуальный план поиска работы и записывать результаты собеседований, которые уволенный проходил без помощи центра занятости. План учитывают юристы, когда решается вопрос — выплачивать третью компенсацию или нет.

Выплата за третий месяц при сокращении производится только по ходатайству Центра занятости, который обращается к прежнему работодателю с просьбой начислить компенсацию за третий месяц поисков работы.

После прекращения выплат от компании по увольнению безработный будет получать оплату в виде пособия от биржи труда.

О том, как определяется размер пособий по безработице, от чего зависит, читайте здесь.

Минимум

Размер минимальной выплаты в 2020 году — 1 500 руб. Её получают следующие категории безработных:

  • Те, кто раньше не работал или не работает больше года.
  • Те, которых уволили за нарушение дисциплины.
  • Те, чей стаж за прошлый год менее 26 недель.

Максимальный размер

В законе «О занятости населения в РФ» сказано, как рассчитывается пособие по безработице. То, сколько выплачивает биржа труда человеку после его увольнения, зависит зависит от средней заработной платы за последние три месяца перед сокращением.

Первые три месяца будут выплачивать 75% от средней зарплаты, следующие три месяца — 60%.

По закону, выплаты не могут превышать максимальный размер пособия по безработице в стране. В 2020 году — это 12 130 руб., в т.ч. и для граждан предпенсионного возраста.

То есть, если 75% от среднемесячного дохода превысили максимум, безработному заплатят 12 130 руб.

В течение 2020 года действует временный порядок постановки на учет по безработице и получения пособия. Встать на учет можно дистанционно, не выходя из дома: через порталы «Работа в России» и Госуслуги.

Для тех, кто уволился и встал на учет после 1 марта 2020 года, введены повышенные размеры пособий: с апреля по июнь они смогут получать 12 130 рублей, независимо от утерянного заработка. За несовершеннолетних детей заплатят еще по 3000 рублей.

В некоторых субъектах есть надбавки к пособию.

Максимальную сумму умножают на районный коэффициент, это зависит от климатических условий в регионе проживания. В частности, повышающие коэффициенты применяют к выплатам для жителей Крайнего Севера.

Согласно ст. 318 ТК РФ, северяне могут получать третью выплату от работодателя, при этом не вставая на учёт в центр занятости.

Дополнительные денежные надбавки также положены:

  • участникам ликвидации Чернобыльской катастрофы;
  • лицам, которые проводили сбор радиоактивных отходов на реке Теча;
  • пострадавшим на объединении «Маяк».

О максимальном и минимальном пособии по безработице мы писали здесь.

Когда безработного могут снять с учёта?

Если человек нашёл работу, его снимают с учёта на бирже труда и перестают платить пособие. Но, согласно ст. 35 ФЗ «О занятости населения в РФ», есть и другие случаи, когда статус безработного аннулируется:

  1. Ушёл на пенсию.
  2. Умер.
  3. Сменил место жительства. Тогда придётся вставать на учёт в ЦЗН в новом регионе.
  4. Человек до этого не работал и не обучался, при этом отказался проходить профобучение от ЦЗН.
  5. Не посещает центр занятости без уважительной причины.
  6. Подделал документацию и обманным путём получал выплаты по безработице.
  7. Отказался от выплаты сам.
  8. Появился в центре занятости в состоянии алкогольного опьянения.
  9. Безработного осудили на исправительные работы или отправили в тюрьму.

Важные рекомендации

  • После сокращения нужно успеть встать на учёт в центр занятости в течение двух недель, тогда можно получить третью компенсационную выплату от работодателя.
  • Важно соблюдать все условия от ЦЗН: ходить на собеседования, вести отчётность о своих поисках работы, не пропускать посещение центра. Иначе — пособие не будут выплачивать.
  • Если уволенный нашёл работу — статус безработного аннулируют и пособие перестают платить.

Источник: https://otrude.com/uvolnenie/posobie-po-bezrabotice/vyplaty-v-centre-zanyatosti-pri-sokraschenii/

Как происходит оплата на бирже труда после сокращения?

Была большая зарплата сократили биржа труда

Шрифт A A

Оплата от биржи труда после сокращения станет финансовой поддержкой уволенному человеку во время поиска работы. Что нужно сделать, чтобы ее оформить, и на какие суммы можно рассчитывать?

Статья 31 РФ.

Для постановки на учет нужно подготовить пакет документов и подать его в региональное отделение биржи труда. Если человек уволен по сокращению, в трудовой книжке обязательно должна быть соответствующая запись.

Сотрудники организации принимают документацию и назначают следующий визит через пару недель. Если к тому времени не найдется подходящая вакансия, человека регистрируют как безработного и оформляют соответствующие выплаты.

Для их получения необходимо иметь действующий банковский счет или открыть его.

Нюанс! Чтобы оформить пособие по безработице при сокращении, важно встать на учет не позже, чем через 14 дней после даты увольнения. Иначе пособие будет начислено на стандартных основаниях.

Еще одно условие для получения максимальных начислений— трудовой стаж на последнем предприятии должен быть равен не менее 6 месяцев при полной занятости.

Обратите внимание! В эпоху коронавируса все ищут дополнительные возможности заработка.

Удивительно, что альтернативными способами зарабатывать можно гораздо больше, вплоть до миллионов рублей в месяц.

Один из наших лучших авторов написал отличную статью про заработок на играх с отзывами людей.

Для оформления на бирже после сокращения необходимо предоставить такие бумаги:

  • гражданский паспорт;
  • заявление на оказание помощи в трудоустройстве;
  • трудовую книжку;
  • подтверждающие квалификацию документы.

Также потребуется выписка за последние 3 месяца о средней зарплате, которую уволенный получал на последнем месте работы.

При сокращении сотрудника начисление пособия по безработице начинается с 4-го месяца после увольнения.

Первые 2 месяца он получает выходное пособие, а третий — выплаты по ходатайству центра занятости. Все эти средства платит бывший работодатель.

Лица, потерявшие работу по причине уменьшения штата, получают максимальные суммы.

СрокРазмер выплат
Первые 3 месяца75% усредненного заработка
За 4-й месяц60%
До истечения года45%

Размер помощи по безработице ограничен законодательно. Для 2018 г. пределы таковы.

Самая низкая выплата пособия850 р.
Максимальная сумма регионов4900 р.
Максимальная сумма для Москвы6940 р.

Пример расчетов

Сотрудник уволен из-за сокращения численности рабочих. Он имел среднюю зарплату 10 000 рублей.

Сумма пособия составляет:

  1. За первые 3 месяца: 10 000 * 0.75 = 7500, но так как есть ограничение, выдается 4900 рублей.
  2. За четвертый месяц: 10 000 * 0.6 = 6000, но из-за ограничения он опять получит 4900 рублей.

Начиная с пятого месяца, сумма составляет: 10000 * 0.45 = 4500 рублей.

Обратите внимание! В эпоху коронавируса все ищут дополнительные возможности заработка.

Удивительно, что альтернативными способами зарабатывать можно гораздо больше, вплоть до миллионов рублей в месяц.

Один из наших лучших авторов написал отличную статью о том, как зарабатывают в игровой индустрии тысячи людей в интернете. Читайте материал с отзывами людей о лучших играх для выигрыша денег.

Непрерывный период выплат длится не более одного года в течение полутора лет, а общий не должен превышать двух лет в суммарном исчислении за 3 года.

Исключением являются сотрудники, сокращенные в течение года, который предшествовал началу безработицы, если они отработали хотя бы 26 недель. На протяжении одного года они могут непрерывно получать выплаты не более, чем полгода. Общий срок получения пособия по сокращению с биржи труда – не более года в суммарном исчислении в течение полутора лет.

Если человек не смог трудоустроиться за первый период, он вправе снова оформить пособие, если это не противоречит закону.

Приостановка и прекращение платежей

Начисление пособий сокращенному человеку прерывается по таким причинам:

  1. Неоднократный отказ от предложенной вакансии.
  2. Постоянный отказ от общественных работ, которые оплачиваются.
  3. Явка на перерегистрацию в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.
  4. Нарушение процедуры перерегистрации.

Кроме того, причиной отказа начисления пособий при сокращении может стать непосещение курсов, на которые направляет центр.

Государство прекращает совершать выплаты в следующих ситуациях:

  1. Человек официально трудоустроился.
  2. При прохождении профподготовки от центра занятости безработный получает стипендию.
  3. Неявка в центр в установленное время.
  4. Переезд.
  5. Обманные действия при постановке на биржу.
  6. Арест безработного.
  7. Назначение пенсии.

В случае смерти безработного те деньги, что были начислены до этого события, государство выплачивает наследникам.

Источник: https://zarabativaem.com/oplata-na-birzhe-truda-posle-sokrashheniya/

Инструкция: как получить повышенные выплаты по безработице в «коронакризис»

Была большая зарплата сократили биржа труда

Выплаты положены официально безработным россиянам — тем, кто зарегистрирован на бирже труда и может претендовать на пособие. Для этого нужно соответствовать следующим критериям:

  • быть гражданином РФ;
  • быть старше 16 лет;
  • не иметь работы и никакого заработка, даже временного. В том числе не быть самозанятым, ИП или учредителем ООО на оплачиваемой должности;
  • не учиться очно;
  • не проходить военную службу;
  • не получать страховую или накопительную пенсию, пенсию по старости или за выслугу лет.

Какие выплаты положены

Все регионы России (кроме Москвы и Московской области)

Коротко: до конца 2020 года максимальный размер пособия по безработице будет равен 12 130 ₽ в месяц.

В конце марта вышло постановление правительства РФ, согласно которому максимальную величину пособия подняли до минимального размера оплаты труда (МРОТ). Теперь денежные выплаты будут от 1500 ₽ до 12 130 ₽ в месяц. Новые правила будут действовать до конца 2020 года — в том числе для тех, кто уже стоит на бирже труда.

Конкретный размер пособия, как и раньше, будет зависеть от рабочего бэкграунда безработного. Максимальные выплаты получат те, кто:

  • за прошедший год работал (или служил по призыву) больше 26 недель;
  • уволился по собственному желанию, соглашению сторон или был сокращён.

Такие безработные будут получать до 75% от среднемесячного заработка на последней работе первые три месяца и до 60% — следующие три месяца. Но не больше и не меньше, чем максимальный и минимальный размер пособия: по новым правилам — от 1500 ₽ до 12 130 ₽.

Пример. В 2019–2020 году вы работали полгода или больше (необязательно на одном и том же месте, просто в общей сложности), затем уволились. Ваша официальная среднемесячная зарплата составляла 30 тысяч ₽.

Два месяца назад вы встали на биржу труда. В прошлом месяце вы получили пособие по безработице — 8 тысяч ₽ (75% от 30 тысяч ₽ — это 22,5 тысячи, но пособие ограничено максимальным размером).

С апреля 2020 года вы будете получать 12 130 ₽ в качестве пособия по безработице.

Ещё пример. В 2019–2020 году вы работали полгода или больше. В конце марта 2020 года вам пришлось уйти с работы. Ваша официальная среднемесячная зарплата составляла 15 тысяч ₽.

В апреле 2020 года вы зарегистрируетесь на бирже труда в качестве безработного.

Первые три месяца вы будете получать 11 250 ₽ (75% от вашей средней зарплаты — 15 тысяч ₽), следующие три месяца — 9 тысяч ₽ (60% от 15 тысяч ₽).

Минимальные выплаты получат те, кто:

  • за последний год работал меньше 26 недель;
  • был уволен за нарушение трудовой дисциплины;
  • прекратил деятельность ИП;
  • на последней работе оказывал услуги по договору ГПХ или авторскому договору;
  • не предоставил справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы.

Безработные этой группы будут получать минимальный размер пособия. Он, как и прежде, составляет 1500 ₽.

Москва и Московская область

Коротко: до 30 сентября 2020 года пособие по безработице будет составлять 19 500 ₽ в Москве и 15 тысяч ₽ в Московской области.

Для безработных жителей Москвы и Московской области власти ввели региональные компенсации, которые увеличат размер пособия по безработице. Теперь оно будет составлять 19 500 ₽ для москвичей и 15 тысяч ₽ для жителей Московской области. Пособие не будет зависеть от среднемесячного заработка на прошлой работе и будет для всех одинаковым.

Такие выплаты смогут получать те, кто:

  • имеет московскую/подмосковную регистрацию;
  • зарегистрирован в центре занятости как безработный («стоит на бирже труда»);
  • с начала 2020 года работал 60 дней или больше;
  • уволился по собственному желанию, соглашению сторон или был сокращён.

Повышенные выплаты будут начисляться с 1 апреля по 30 сентября 2020 года. Надбавку получат все, кто уже находится на учёте в службе занятости (и соответствует критериям выше) или зарегистрируется как безработный в период режима самоизоляции или в течение 30 дней после его прекращения.

Безработным, которые на 31 марта уже стояли на учёте в службе занятости и получали обычные выплаты, назначат надбавку автоматически — никаких заявлений не нужно.

Москвичи и жители Подмосковья, которые в 2020 году проработали меньше 60 дней или были уволены за нарушение трудовой дисциплины, будут получать стандартное пособие по безработице, ограниченное минимальными и максимальными выплатами (смотрите пункт «Все регионы России» выше).

Пример. У вас есть постоянная регистрация в Москве. В 2020 году вы работали 60 дней или больше (необязательно на одном и том же месте, просто в общей сложности), затем уволились. Ваша официальная среднемесячная зарплата составляла 45 тысяч ₽.

В марте вы встали на биржу труда и уже получили пособие по безработице — 8850 ₽ (по старой схеме оно рассчитывалось так: 8 тысяч ₽ (75% от 45 тысяч ₽ — это 33 750 ₽, но пособие было ограничено максимальным размером) + 850 ₽ (региональная доплата)).

С апреля, по новым правилам, вы будете получать 19 500 ₽.

Ещё пример. В 2020 году вы работали 60 дней или больше. Если вы потеряете работу в апреле и встанете на учёт в центре занятости в качестве безработного, то вам назначат пособие по безработице — 19 500 ₽ (если вы житель Москвы) или 15 тысяч ₽ (если вы житель Московской области). Среднемесячный заработок с прошлой работы не будет иметь значения.

Как сейчас встать на биржу труда

«Встать на биржу труда» — значит зарегистрироваться в службе занятости населения как безработный. Для этого нужно обратиться в центр занятости населения (ЦЗН). Найти подходящий центр в вашем городе можно на сайте Роструда (вкладка «Служба занятости» — «поиск по региону РФ»).

Раньше подать заявку в центр занятости можно было только лично. Теперь в Москве появилась возможность зарегистрироваться в качестве безработного онлайн — на сайте czn.mos.ru. К заявке нужно прикрепить фото или сканы необходимых документов (паспорт, трудовая книжка, диплом вуза, справка о среднем заработке).

Жители других регионов могут также уточнить в ЦЗН, возможно ли подать документы онлайн. Имейте в виду, что «вставать на биржу» и получать выплаты по безработице можно только в том регионе, где у вас постоянная регистрация. Если вы потеряли работу в Москве, а прописаны в другом регионе, то подать заявку на московское повышенное пособие не получится.

Подробную инструкцию о том, как регистрироваться в качестве безработного и получать всю доступную помощь, можно прочитать в нашем материале про биржу труда.

Анна Левочкина, иллюстрация – Ламия Аль Дари

Источник: https://www.Sravni.ru/text/2020/4/1/instrukcija-kak-poluchit-povyshennye-vyplaty-po-bezrabotice-v-koronakrizis/

Была большая зарплата сократили биржа труда

Была большая зарплата сократили биржа труда

  • Какие выплаты положены работнику при сокращении?
  • Как начислить пособие по сокращению
  • Как уволиться по сокращению штата

При получении уведомления о сокращении нужно сесть и хорошенько подумать. Во-первых, оцените, сколько времени у вас есть на поиск нового места работы. Возможно, вас собираются уволить только через пару месяцев, а до этого времени вы уже успеете найти новое место.

Во-вторых, не расстраивайтесь. Помните, что организация, если, конечно, вы трудоустроены согласно законодательству, обязана выплатить вам ряд компенсаций. Их вам должно хватить, пока не найдете новую работу.

Какие выплаты положены сотруднику

После того как вы ознакомитесь с приказом о сокращении и распишетесь во всех бумагах, что уведомлены и согласны, можете начинать искать другую работу.

Тот день, который указан в документах как день увольнения, станет вашим последним рабочим днем на данном месте работы. Если ваше сокращение – это инициатива работодателя, он должен выплатить вам:— выходное пособие;— денежную компенсацию за неиспользованный отпуск;

— иные финансовые задолженности (заработную плату, премии и т.д.)

Денежная компенсация должна быть выдана увольняемому сотрудники не позднее, чем в день увольнения. Заработная плата за последний рабочий месяц выдается за день до официального сокращения.

Выходное пособие сотрудник будет получать в течение двух месяцев, при условии, что он за это время еще не устроится официально на работу.

Если вы в течение периода, когда получали выходное пособие, уже нашли себе работу, но при этом не зарегистрированы на ней официально, т.е. получаете зарплату в конверте, права на выходное пособие вы не теряете.

В первый месяц сумма выходного пособия равна среднему ежемесячному заработку уволенного сотрудника. Оплата за второй месяц рассчитывается несколько иначе – она равна количеству рабочих дней в этом месяце, умноженных на среднюю заработную плату за один день.

В некоторых случаях оплата при сокращении штата может быть продлена и на третий месяц, но только в том случае, если человек все еще не нашел работу. Данный факт должны подтвердить в центре занятости населения.

Компенсация неиспользованного отпуска

В случае, если перед увольнением сотрудник не успел использовать свой очередной отпуск, хотя имеет на это право, ему должны компенсировать это финансово. Компенсация в данной ситуации равна сумме начисленных отпускных. Дополнительно придется написать заявление о переносе отпуска с текущего года на последующий.

Выплата 13-й зарплаты при сокращении

Такой бонус, как 13-я зарплата, есть на многих предприятиях. Работники, не зная своих прав хорошо, иногда даже не догадываются, что при сокращении работодатель должен выплатить увольняемому и эту премию. Даже если сокращение происходит летом. Правда, это возможно только при условии, что человек проработал в компании как минимум год.

Совет 2 : Как рассчитать выходное пособие

  • как правильно рассчитать выходное пособие

Совет 3 : Как выплачивать выходное пособие при сокращении

  • — расчетные ведомости за период расчета;
  • — производственный календарь;
  • — калькулятор;
  • — Трудовой кодекс РФ;
  • — бланк записки-расчета.
  • Расчет выходного пособия при сокращении работника в 2019
  • при сокращении выплачивается в 2019

Совет 4 : Выплаты работнику при сокращении?

При сокращении штата трудящихся, законом предусмотрены следующие выплаты: это, так называемое, выходное пособие, которое исчисляется размером среднемесячной заработной платы. Оно, в свою очередь, может быть в повышенном размере, если такой пункт прописан в коллективном договоре.

Также на время трудоустройства сроком не более чем 2 месяца за работником остается право на сохранение среднемесячного заработка. В некоторых случаях среднемесячная заработная плата может быть выплачена работнику и в течение 3 месяцев.

Это происходит в том случае, если такое решение вынесет местная служба занятости населения.

Чтобы получить эти выплаты, работник должен сам обратиться в службу занятости населения в двухнедельный срок после сокращения, и не должен быть трудоустроен на какое-либо другое место работы.

Всегда стоит помнить о том, что сокращение штатов в связи с расторжением трудового договора, никогда не облагается подоходным налогом. Такое положение распространяется и на тех граждан, которые уволились с предприятия заранее, не дожидаясь даты сокращения. Все остальные выплаты, положенные работникам, облагаются НДФЛ на общем основании.

Также в сумму выплачиваемого выходного пособия включаются заработная плата работников за фактически отработанное время и денежные средства за неиспользованный отпуск.

Дополнительные права сотрудника, увольняемого путем сокращения

Полностью уволенный сотрудник может в течении 30 календарных дней с даты полного расчета вновь придти на данное предприятие и потребовать от бывшего работодателя оплату листа временной нетрудоспособности. По закону бывший работодатель в кратчайшие сроки обязан удовлетворить просьбу бывшего сотрудника.

Если увольнение произошло по желанию работника или соглашению сторон, выплата производится с первого месяца после регистрации человека. Размер выплаты пособия для всех уволенных граждан такой:

  • С 1 по 3 месяц размер выплаты составляет 75% от средней заработной платы работника;
  • С 4 по 7 размер выплаты 60% от средней заработной платы работы;
  • С 8 по 12 выплата производится в размере не более 45%.

Читайте так же:  Заявление обязуюсь оплатить задолженность бланк

Установкой минимальной и максимальной суммы пособия занимается государство. То есть размер выплаты не может быть больше или меньше установленной законом суммы. Каковы максимальное и минимальное пособия В прошлом году предельный размер пособия по безработице в 2018 году составлял 4900 рублей, это и есть максимальное пособие по безработице в 2018, и в этом году сумма не изменилась.

Сколько платят на бирже труда и какой порядок выплат

Источник: https://xn--h1akdmn.xn--p1ai/byla-bolshaya-zarplata-sokratili-birzha-truda/

О ваших правах
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: